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ELEIÇÃO - 2015 - no SINDICATO: ENCERRADO O PRAZO PARA IMPUGNAÇÕES.



ELEIÇÃO - 2015 - no SINDICATO
ENCERRADO O PRAZO PARA IMPUGNAÇÕES
SEM REGISTRO DE QUALQUER INCIDENTE:

Foi eleita a CHAPA única que concorreu no pleito:

 

O próximo passo será a POSSE dos eleitos
no dia 1º de JANEIRO de 2016.


Assim está composta a NOVA DIRETORIA do SINDICATO 
 Gestão: 2016-2018 


DIRETORIA:

EFETIVOS:
                                                                                                                  
Presidente: PAULO SERGIO FRIGERE

Vice-Presidente: JAILSON BERNARDO SANTOS

Secretário-Geral: GERALDO SERGIO RAMPANI. 
                 
1º: Secretário: JOSÉ MANOEL INACIO da SILVA. 
                 
2º: Secretário: FERNANDO THOMAZ. 
                                       .                                
1º: Tesoureiro: MARCOS ROBERTO CUMPRI

 2º: Tesoureiro: CLAUDEMIR SIMONETTI.                            

SUPLENTES:



1º FRANCISCO ROGERIO SABINO.

2º LOURIVAL COSTA ARAÚJO.

3º LEANDRO de L. BONJORNO.

4º ALTAIR DIAS.

5º DELCIVAN CORDEIRO DE BRITO.

6º JOSÉ VENANCIO DA CUNHA.

7º ANTONIO FERNANDO FERREIRA.



CONSELHO FISCAL:

EFETIVOS:                                                                                    

 LUIZ ANTONIO BECASSI.                                                          
 MARCELO PEREIRA DA SILVA.                                             
 CLOVES MARTINS DE JESUS.                                                

SUPLENTES:

GILBERTO SILVA DE SOUZA.
GUSTAVO H. BONIFÁCIO CARVALHO.
FABRÍCIO PEREIRA DA CUNHA.

DELEGADOS FEDERATIVOS:

EFETIVOS:                                                                                

JOSÉ HENRIQUE FRANCISCO.                                                  
LUIZ ANTONIO TREVIZOLI.                               

SUPLENTES:

MOISES DIAS BARROS.
JOSÉ BOMFIM DIAS DOS SANTOS.


COMPROMISSO FUNDAMENTAL da DIRETORIA ELEITA:



1: Cumprir fielmente o propósito fundamental da organização sindical, qual seja, assegurar ao Metalúrgico o Direito de se sindicalizar e manter o SINDICATO permanentemente combativo para a defesa e proteção dos interesses dos filiados.

2: Bem administrar o Sindicato e representar dignamente a Categoria dos Metalúrgicos da Base; Defender e Proteger Direitos e Interesses dos Associados.

3: FORTALECER o SINDICATO. Ampliar o Quadro Associativo e melhorar a consciência de Classe. Fazer presente o SINDICATO no contexto das Relações de Trabalho.

4: Ampliar as Negociações Coletivas de Trabalho na base representada.

5: Ampliar a conscientização dos trabalhadores para assegurar o respeito devido à Dignidade do Trabalhador, aos Direitos Humanos e da Cidadania.

6: Ampliar a Escola de Formação Sindical e ampliar ensinamentos sobre o Direito do Trabalho e para a Capacitação Profissional. 

7: Conquista de Direitos em maior proteção ao trabalho e ao emprego;

8: Lutar pelo fim da dispensa imotivada ou sem justa causa;

9: Lutar pela ampliação das normas de maior proteção à Saúde e à Segurança no Trabalho. Aparelhar e ampliar a atuação da COMISSÃO DE SAÚDE do SINDICATO;

10: Lutar pela conquista de normas de maior proteção sindical, contra atos abusivos e de violação sindical;

11: Lutar pela conquista de maior proteção contra atos de ofensa à dignidade à pessoa dos metalúrgicos nas relações de trabalho (combater o desrespeito, maus tratos; perseguição; rigor excessivo; descaso; menosprezo; retaliação; abusos; assédio moral, violação ao contrato de trabalho, e outros).

12: Lutar para FAZER o ESTADO FUNCIONAR na área da aplicação do Direito do Trabalho, MINISTÉRIO do TRABALHO é vergonhoso em sua atuação na tutela para a proteção ao trabalho, pois não há agentes fiscais e, atualmente, o M.T.E. age com forte inclinação para proteger mais aos patrões do que aos trabalhadores.

ASSIM SENDO, COMPANHEIRO (A) METALÚRGICO (A):

Apoie o seu Sindicato. Seja consciente da necessidade da UNIÃO para a proteção de direitos e para a conquista de novos e melhores Direitos.

Um trabalhador isolado pode quase nada e não tem meios para, sozinho, enfrentar o empregador.

Entretanto, Unidos podemos mais!  Pense nisso! Sindicalize-se!

LEMBRE-SE: As ABELHAS trabalham unidas, coletivamente, e em paz.
Porém, quando ameaçadas reagem coletivamente e botam o perigo para correr. 

É o exemplo das ABELHAS que fazem motivação para a organização sindical.


A Diretoria do Sindimetal/Aqa.